Communication de l’arrêt de travail à l’employeur

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Les motifs médicaux doivent cependant être évoqués si vous êtes convoqués devant un médecin agréé envoyé par l’Administration ou lors de votre visite à la médecine du travail.
N’oubliez pas également que vous avez la possibilité de prendre contact pendant votre arrêt avec le médecin du travail afin de préparer votre retour en service. Le service de santé au travail pourra répondre à vos interrogations et examiner au besoin les dispositifs à mettre en place (restrictions, aménagements de poste, …)