Vos droits La visite médicale

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– les heures utilisées pour cette visite doivent être comptabilisées comme faisant partie de votre temps de travail,

-l’établissement employeur doit prendre en charge la totalité des frais inhérents à cette visite.

Tout ceci est stipulé dans l’article 10 du décret n°88-386 du 19 avril 1988, relatif aux conditions d’aptitude  physique et aux congés maladie des agents de la fonction publique hospitalière.